Введение
1.Теоретико-методологические основы управления трудовыми ресурсами
1.1.Понятие трудовых ресурсов, их классификация
1.2.Основные принципы, цели, задачи управления трудовыми ресурсами
1.3. Характеристика методов управления трудовыми ресурсами в системе управления экономико-технологическим потенциалом предприятия
2. Статус градообразующего предприятия (на примере оао «эхмз» ГОРОДА электросталь московской области)
2.1. Понятие градообразующего предприятия
2.2. Общая характеристика трудовых ресурсов ОАО «ЭХМЗ»
3. Совершенствование системы социально-экономического взаимодействия и управления трудовыми ресурсами города электросталь и градообразующего предприятия оао «эхмз»
3.1. Социально-экономические проблемы развития градообразующего предприятия
3.2. Анализ хозяйственного механизма и факторов взаимодействия трудовых ресурсов города Электросталь и градообразующего предприятия ОАО «ЭХМЗ»
3.3. Пути повышения эффективности взаимодействия трудовых ресурсов города Электросталь и градообразующего предприятия ОАО «ЭХМЗ»
Заключение
Список используемой литературы
Приложения
К работе представлены приложения